open
- 진흥원소식
- 보도자료
보도자료
한국만화영상진흥원의 2016년, “더할 나위 없었다!” ?일·가정 양립 우수기관 선정?
- 작성일
- 2016.12.21
- 조회
- 1264
한국만화영상진흥원의 2016년, “더할 나위 없었다!”
일·가정 양립 우수기관 선정
- 한국만화영상진흥원, 2016년 일·가정 양립 우수기관 선정돼 여가부 장관표창
- 자동 육아휴직제, 육아시간 보장 등 워킹맘·워킹대디를 위한 가족친화 조직문화 형성
국내 유일의 만화진흥기관인 한국만화영상진흥원(이사장 이희재)이 2016년 일·가정 양립 우수기관으로 선정돼 여성가족부 장관표창을 받았다.
한국만화영상진흥원은 2015년 여성가족부로부터 가족친화인증을 받은 데 이어 2016년에는 일·가정 양립 우수기관으로 선정되는 쾌거를 이뤘다.
한국만화영상진흥원은 전 직원의 건강증진 및 난임 직원의 안정적 출산 등을 위한 유급 병가제 실시, 임신 초기와 말기 근무시간 단축, 임산부용 사무의자 구비, 생후 1년 미만의 자녀 육아 시 남녀직원 관계없이 1일 1시간 단축근무 시행, 자동 육아휴직제, 육아를 위한 유연근무제 등 임신부터 출산, 양육에 이르기까지 워킹맘과 워킹대디를 위한 다양한 제도를 운영해 호평을 받았다.
또한 ‘뮤지엄 데이’를 시행해 가족들과 함께 영화를 볼 수 있도록 하고, 매년 부천국제만화축제 기간에는 임직원 가족을 초청하여 자녀와 함께 축제를 즐길 수 있도록 하는 가족초청 행사를 열고 있다. 장기 근속자를 위한 리프레시 휴가제도와 매주 수요일 정시퇴근 하는 ‘가족사랑의 날’ 등도 운영하고 있다.
한국만화영상진흥원은 임직원들에게 가족친화제도 및 프로그램을 적극 활용하도록 권장하는 동시에 자유롭게 이용할 수 있는 조직문화를 형성해 육아휴직 후 복귀율이 100%에 이를 정도로 직원들의 이용률과 만족도가 매우 높다.
가족친화기관 인증제도는 일과 가정생활을 조화롭게 병행할 수 있는 사회환경을 조성하자는 취지 아래 ‘가족친화 사회환경의 조성 촉진에 관한 법률’에 따라 가족친화제도를 모범적으로 운영하는 공공기관이나 기업을 선정하는 방식으로 운영된다.
한국만화영상진흥원 오재록 원장은 “가족친화경영은 직원들로 하여금 일과 가정생활을 안정적으로 병행할 수 있도록 해 일에 대한 성취감과 삶의 행복지수가 동시에 높아지는 효과가 있다”면서 “앞으로도 시대적 변화에 맞는 가족친화적 조직문화를 이끌어 가겠다”고 밝혔다.
한편, 한국만화박물관은 수많은 육아맘과 육아대디의 공감을 불러일으킨 육아 만화를 모은 전시 <엄빠의 일기>를 12월 20일부터 2017년 3월 1일까지 1층 기획전시실과 로비에서 진행한다.